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年轻幼儿教师如何快速进入岗位?

刚出学校,进入社会的年轻人,很多都没办法马上适应岗位。如何快速克服、度过这一阶段,年轻幼师们要记住三个原则:踏实向学、主动沟通、时刻注意幼儿安全管理。
  
  学校的书本知识,一旦代入到现实中,经常会出现不知道如何操作的问题,这是非常自然的。如何将理论变为实践,需要年轻的幼儿教师们虚心向前辈们学习。观察、了解日常工作的细节,将书本知识转变成实际行动。注重实操并不代表年轻幼师们就可以完全抛开书本,实际上,书本知识在熟悉日常工作后,具有十分重要的指导作用。课余时分,增加与工作相关的知识涉及,如阅读《幼儿园风险预控管理》,提升日常安全管理技能等。
  
  不敢主动寻求帮助不只是新幼儿教师们的困扰,几乎每一个刚出社会的年轻人,都有过不好意思请教其他人的过程,这是一个必须跨过的误区。新幼儿教师如果不主动沟通,其他人就无法知道问题出在哪里,该如何提供帮助。另外,沟通也是调节情绪的过程,将自己的感想与他人交流,分享经验,加强职业归属感的同时,也会得到情绪认同。幼儿教师尤其需要沟通,因为只有擅长沟通,日常对幼儿的教育工作才能顺利进行。
  
  最后一个就是安全管理。幼儿园安全问题已经不是什么新鲜话题了,几乎每个与幼儿园有关的法律、规范政策,都将幼儿安全教育作为幼师工作的首要内容。即便如此,幼儿教师们的安全意识与保护能力仍然不容乐观,不断发生的幼儿园安全事件一直敲打着安全的警钟。与其等发生后努力补救,不如提前排查,返还于未然,建立幼儿园安全风险预控管理,将安全工作提升到绩效考核当中,加强幼儿教师们的安全意识,推进风险预控机制的完善与建立。
  
  除此之后,年轻幼儿教师需要勇于承担责任,敢于担当班级管理职务,展示自己才能。把握每次提升个人技能的机会,多参加各类相关培训课程。
  
  年轻幼儿教师在适应岗位时期,都要经历从迷茫—迷惑——释然的过程,需要从工作到心理上做好准备,刻苦学习,丰富知识,提高教学能力的同时培养一颗热爱职业的心灵,从而更快的适应岗位。

 

来源:幼儿教师网

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