国家婴幼儿托育事业文件《指导意见》指出：“支持用人单位以单独或联合相关单位共同举办的方式，在工作场所为职工提供福利性婴幼儿照护服务，有条件的可向附近居民开放。”

　　根据统计，目前,我国3岁以下婴幼儿人数超过4700万。但是父母亲自带孩子的家庭却不多，学龄前孩子是上班族的一大困扰，很多父母想亲自带孩子，但抵不过现实压力，无奈的交给了老人带。随着国家三胎政策的开放，以及对托育服务的支持，越来越多的人更青睐将孩子交给专业的托育机构科学养育。“婴幼儿托育”俨然成为一件国家大事，一个全民关注的焦点，托育行业也成为当前炙手可热的香饽饽。

　　要点内容

　　7月26日，由济宁市第一人民医院主办的济宁市第一人民医院医育结合托育中心正式成立。

　　济宁市第一人民医院医育结合托育中心为公立示范性普惠托育机构，位于济宁市高新区海川路69号高新区创意大厦319室，建设规模1100余平方米，设置托位100个，共计6个班级。

　　买邻妈妈婴幼儿成长中心以“幼有所托、幼有善育”为目标，充分整合公立医院与托育机构的“双专业”技术优势，积极探索“医育结合”服务新模式，构建了完整、安全、专业的0-3岁婴幼儿“医育结合”托育体系，积极搭建职工“家门口”的科学育儿服务和交流平台。

　　买邻妈妈是基于中国儿童系统管理的医养教三位一体高端托育品牌，深耕母婴行业20多年，在婴幼儿早期教育领域积累了丰富的理论和实践经验，累计为百万家庭提供了优质母婴照护服务。

　　买邻妈妈与济宁市第一人民医院强强联合，是体现综合实力托育园的有力见证。“医育结合”的买邻妈妈婴幼儿成长中心成立，积极响应国家为职工提供托育服务便利的政策，为医院职工及周边居民对婴幼儿照护工作提供良好服务，为更多家庭提供科学医疗性质的照护，更为济宁市托育服务高质量发展、争创全国婴幼儿照护服务示范城市贡献了积极力量。

　　身为医生妈妈工作繁忙，

　　生完宝宝工作怎么办？

　　父母过来看娃，

　　婆媳关系怎么处？

　　娃太小上不了幼儿园，

　　保姆看又不放心.....

　　日常琐事烦扰了双职工家庭和上班族。

　　托育是当前被广泛需求的行业，

　　是更多二胎以上家庭的理想选择。

　　医院托育园，

　　帮助医院行业的父母解决了燃眉之急。

　　国家鼓励用人单位为职工提供福利性的托育服务，目前响应号召的单位里，医院最多。济宁医院托育机构的示范领跑，会让更多的单位纷纷效仿。一方面，医院拥有专业的医疗、保健资源，办起托育机构来更能实现婴幼儿健康发展；另一方面，医院职工工作时间长、轮流上夜班，对婴幼儿托育的需求更为强烈。多种因素的综合作用，让各地公办医院走在用人单位办托育的引领之路上。

　　办托育中心的医院都能提供免租场地，成本大大降低。医院职工数量多，可以实现迅速满园。这些都是医院能够办起托育中心的有利条件，而最大的优势在于，医院自带医疗、保健资源。

　　医院方面提供“医”的资源，托育中心补足“育”的内容，让医院开办的托育真正实现了“医育结合”。“医育结合”的托育园，解决了很多家庭孩子无人带的问题，给多子女家庭提供科学照护服务，逐步实现联盟单位内员工子女就近入托。

　　托育是未来早期教育的发展趋势之一，能够为孩子带来正向影响基础奠基，也可以减轻部分家庭的养育问题，托育为孩子的教育又多了一项选择的可能。买邻妈妈致力做托育行业先行者，努力为“幼有所托、幼有所育”奉献一份力量，让宝宝们都拥有健康快乐成长的天地。